33岁互联网宝爸自爆：在重庆拿70万年薪过得很爽，但看着没上幼儿园的孩子，还是动了去深圳拿100万的念头
1、先算清楚：30万的差距到底能剩多少？
70万涨到100万，看起来一年多了30万，确实很诱人。
但真正应该算的是：多出来的收入，最后能有多少进入存款账户。
但真正应该算的是：
多出来的收入，最后能有多少进入存款账户。
比如假设深圳这份工作税后收入确实明显更高，但同时增加了房租、通勤、吃饭、交通以及回重庆的成本。如果全家搬过去，还要考虑住房、孩子和配偶的相关支出。
那么这30万的收入差距，最终能够转化成多少新增储蓄，就需要重新计算。
所以这道题不能简单理解成“70万还是100万”，而应该算成：
深圳多赚的钱－新增生活成本－家庭迁移成本＝真正多出来的储蓄。
如果最后一年只能多存十几万，那这次选择的价值就要重新评估。
2、重庆70万和深圳100万，生活质量未必差30万
重庆70万到底是什么水平？
对于程序员来说，这已经是一份相当不错的收入。如果工作稳定，有自己的住房，家庭生活成本也比较可控，那么实际生活质量可能很高。
深圳100万当然更高，但城市成本也会同步增加。
更重要的是，同样是100万，不同公司的岗位含金量可能完全不同。
同样是100万，不同公司的岗位含金量可能完全不同。
如果是更好的平台、核心业务、技术含量更高的岗位，那100万的价值就不能只用当年的工资来衡量。
如果只是换一家公司干差不多的工作，每年多拿一些钱，却换来更高的工作强度和生活成本，那就需要谨慎了。
3、真正重要的是：这100万能不能带来下一次增长？
33岁之后，职业选择不能只看今年赚多少，还要看未来几年能积累什么。
如果去深圳之后，能够接触更大的业务、更复杂的系统，积累更好的平台经历，甚至为以后进入更高收入区间创造条件，那么这30万只是其中一部分价值。
尤其现在程序员面对AI带来的行业变化，重复性的开发工作正在受到效率工具的影响。
未来更有价值的能力，可能会越来越集中在复杂系统设计、工程能力、业务理解和解决问题的能力上。
所以，如果深圳这个机会能明显提升自己的职业上限，值得认真考虑。
4、别忘了，这其实是一场家庭决策
“孩子还没上幼儿园”其实是一个很关键的信息。
因为现在调整城市，家庭成本还没有完全释放。
如果老人能够帮忙带孩子，夫妻双方也能接受阶段性的异地生活，那么去深圳拼几年，确实可以考虑。
但如果是全家搬过去，就完全是另一笔账。
配偶可能需要重新找工作，孩子的教育安排需要调整，住房成本也会上升。
如果本人一个人去深圳，又要增加两地交通和家庭陪伴成本。
所以33岁之后，职业选择很难只考虑个人收入。
5、我的看法
深圳100万，能不能让你40岁的时候，比留在重庆拥有更多的选择？
如果平台更好、收入更稳定、职业上限更高，而且家庭也能承受，那可以考虑去。
如果只是从重庆70万换到深圳100万，扣掉新增生活成本后每年多存不了多少，工作强度还明显增加，那就没必要为了一个漂亮的总包数字折腾。