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一直以来，公司牢固树立“生命至上、健康无价”理念，坚持员工健康和安全生产并重，深化全员、全过程、全方位精益化管理，完善健康保障机制，精心组织落实，扎实推进健康企业建设工作落地生根，确保“大健康文章”见实效，营造良好健康安全发展环境。

俗话说：“民以食为天。”公司把食品安全放在首位，严把“食材采购关、食品加工关、食材储存关、卫生消毒关”，精细化管理打造“放心食堂”。每日科学制订营养食谱，在充分考虑口味和菜品花样的基础上，注重健康合理营养搭配，不断调整科学膳食结构，为员工推出低盐少油、减脂降糖“健康关爱餐”，全力保障“舌尖上的安全”。

本着“预防为主、防治结合”原则，公司盯紧员工健康体检管理工作不放松，完善专兼职健康管理员配备，指定专人建立《一人一档健康档案》，强化对“五类人群” 健康干预，对患有重大疾病员工进行重点监测。5月份，公司为40岁以上女员工、45岁以上男员工在体检中增加了心脏冠脉CT检查，为防范心血管疾病“加码”，并邀请专业健康医生讲解心脑血管疾病预防等健康知识。

同时，结合钻井野外工作特殊性，公司贴近基层员工需求，邀请专业医师团队进行巡诊，为坚守在钻井一线的员工送去健康服务。“通过这次巡诊，帮我发现了心率不齐的问题，这样就可以早预防、早发现、早治疗，真的是把健康送到了我们的心头上。”健康巡诊活动得到了钻井队一线员工的交口称赞。据统计，通过巡诊共建立人员健康档案300余份，开展健康宣教覆盖约300余人次。

除此之外，积极开展健康文化活动，配备齐全基层运动活动设施，推广开展工间操锻炼，把排球、拔河等赛事与节假日趣味运动会、游园健步走错峰开展，吸引员工广泛参与。开设心理健康沟通渠道，方便员工倾诉和咨询问题，引导员工保持健康向上情绪和心理。6月13日，公司举办“健心自我、情暖大家”活动，邀请实践经验丰富的心理咨询师为大家进行心理辅导，最大限度守护员工身心健康。